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地方法院98年度重訴字第49號要旨:
汽車行駛時,依照道路交通安全規則第 94 條第 3 項、第 97 條第 1
項第 2 款等規定,駕駛人應注意車前狀況,並隨時採取必要之安全措施
;汽車在未劃設慢車道之雙向二車道行駛時,應依下列規定:在劃有分向
限制線之路段,不得駛入來車之車道內。若以汽車駕駛人未依上述規定,
而未預先注意路旁有計程車駛出並採取必要之安全措施,跨越雙黃線駛入
對向車道,而與自對向車道駛來之輕型機車發生對撞,自應負其因過失所
造成之損害賠償。
相關法規:
民法
第 188 條 (僱用人之責任)
受僱人因執行職務,不法侵害他人之權利者,由僱用人與行為人連帶負損
害賠償責任。但選任受僱人及監督其職務之執行,已盡相當之注意或縱加
以相當之注意而仍不免發生損害者,僱用人不負賠償責任。
如被害人依前項但書之規定,不能受損害賠償時,法院因其聲請,得斟酌
僱用人與被害人之經濟狀況,令僱用人為全部或一部之損害賠償。
僱用人賠償損害時,對於為侵權行為之受僱人,有求償權。
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